IMPIANTI SRR S.R.L., FP CGIL CALTANISSETTA:
“PAGARE SUBITO LA QUATTORDICESIMA AI LAVORATORI.
NECESSARIO UN CONFRONTO CON IL COMMISSARIO SUL FUTURO OCCUPAZIONALE”
La FP CGIL di Caltanissetta, alla luce delle notizie emerse sulla stampa in merito alla situazione aziendale che ha determinato il ricorso alla gestione commissariale, esprime forte preoccupazione testimoniata dal primo effetto che sta determinando il mancato pagamento della quattordicesima mensilità ai lavoratori di Impianti SRR S.r.l. nei termini previsti dal Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro.
La FP CGIL ha pertanto chiesto al neo nominato Commissario Straordinario di Impianti SRR S.r.l., pur nella consapevolezza della delicata fase che l’impresa sta attraversando e delle vicende giudiziarie che seguiranno il loro naturale corso nelle sedi competenti, di adottare con urgenza tutti gli atti necessari per procedere alla liquidazione della quattordicesima mensilità e di comunicare una data certa per l’accredito delle spettanze dovute ai lavoratori.
“È indispensabile garantire il pieno rispetto dei diritti economici dei dipendenti – dichiara la FP CGIL di Caltanissetta – che quotidianamente assicurano il regolare svolgimento di servizi essenziali per il territorio e per le comunità locali.”
L’Organizzazione Sindacale, ribadendo la consapevolezza della complessità della fase che l’azienda sta attraversando, ritiene altresì necessario avviare un confronto immediato con il Commissario Straordinario al fine di conoscere gli orientamenti della gestione commissariale e comprendere quali possano essere gli effetti della procedura sul piano occupazionale, organizzativo e sulla continuità dei servizi.
La FP CGIL di Caltanissetta auspica un rapido riscontro da parte della struttura commissariale e conferma il proprio impegno a tutela dei lavoratori, ritenendo prioritario che la gestione dell’attuale fase ponga al centro la salvaguardia dell’occupazione, la regolarità delle retribuzioni e il mantenimento delle condizioni di lavoro, attraverso risposte concrete e tempestive rispetto alle legittime aspettative del personale.


